为深入贯彻落实高检院“质量建设年”和省院“三有争创”工作部署，洛南县检察院后勤保障以“求极致”的工作理念，坚持“五抓”，创“服务先锋”品牌。围绕中心抓服务紧紧围绕全院中心工作，抓住院党组部署的全局性、重要性、紧迫性工作任务，想在先、干在前，强化综合管理，提供服务保障。对既定的目标任务千方百计克服困难，不上交矛盾，发挥主观能动性，创造性开展工作；对于临时性工作任务，把握时间节点，不等不靠，跟踪督办，及时完成，努力提高办事效率，保证领导满意、干警满意。明确职责抓管理明确各自分工，清晰界定职责，形成“人人手上有任务、人人心中有责任”既分工明确又团结协作的良好工作格局，打造精干、高效、团结、战斗的后勤保障队伍。量化工作责任，用好《检察人员业绩考评办法》和月评季考办法，根据个人承担的工作职责、数量和相应比例进行综合评价，核算月度、季度考核得分，年终总评，兑现奖惩。坚持在学中干，在干中学。通过学习培训，提升后勤保障人员的专业知识、专业能力、专业作风、专业精神。准确把握后勤保障工作任务要求，做到各项工作都能规范化运作,减少和杜绝工作中的随意性和不确定性，努力做到“零失误”、零差错”。精耕细作抓质量从大处着眼、从细节入手,精益求精、细致入微,兢兢业业、一丝不苟，处处高标准、时时严要求，严格程序、照章办事。把“办文”作为后勤保障工作重心，努力提高公文、信息文稿质量。起草撰写公文稿件反复推敲、字斟句酌，加强与相关业务部门沟通衔接，确保文稿内容真实、数据精准，文字简练、文风规整，版式规范、印制整洁。“办会”精心策划、周密部署，议题安排简练，会场布置合理，会务服务周到，会后抓好督察催办，及时反馈信息情况，确保达到预期目标。执行制度抓纪律一是按制度办事。经常从全院工作角度出发，查找制度建设和制度执行中的漏洞和不足，健全完善机关综合管理相关制度，明确责任追究，真正做到靠制度管人、依制度办事。二是严守工作纪律。岗位职责和制度规定就是最大的规范，在本职工作中该做什么、不该做什么明明白白，严守纪律，照章办事，做到大事不含糊、小事不马虎，执行制度纪律不打折扣、不搞变通，既对工作负责，更对自己负责。三是坚守为人准则。后勤保障部门管钱管物管事，管理人员严守纪律红线，坚守为人底线，清清白白、堂堂正正、公道正派，对人生有正确的认识，对事业无限的忠诚。树立形象抓勤廉一是真抓真干。时时处处讲政治、讲党性、讲原则、不折不扣地执行上级和院里的工作部署,说真话、讲真情、办真事，真心实意为全院干警办好事，为业务工作服好务。二是勤奋努力。后勤保障工作千头万绪，琐碎繁杂，后勤保障人员做工作上的有心人，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤。要有时间观念，当天的事情当天办，该加班时就加班，提前谋划，早日完成。要分工不分家，以工作为主，相互配合帮衬，大事讲原则、小事讲风格，经得起误解、委屈和挫折。三是清正廉洁。时时处处牢记服务意识和保密意识，在学习、工作中以身作则、严于律己，廉洁奉公，不越级越权、不掺杂个人利益，不搞特殊照顾，要求大家做到的自己首先做到，做好带头示范，做到自省、自警、自律，干净做事、清白做人，经得起考验。
撰稿
冀文华
审核
政治部
编辑
李丹洋
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