原标题：建宁为社矫对象就业“松绑赋能”
□本报记者王莹
□本报通讯员吴添祥
官某是福建省三明市建宁县工业园区某企业的一名高级技术人员，因犯交通肇事罪被判缓刑，在三明市宁化县执行社区矫正。
“公司的核心业务必须官某亲自到场处理，但他人在宁化，这就直接影响了公司生产经营。”近日，建宁县司法局工作人员深入工业园区开展“三问三结合”服务企业日活动，从官某所在企业负责人口中了解到相关情况。
经初审，建宁县司法局认定官某符合执行地变更条件，并随即与宁化县司法局取得联系。经官某申请和两地司法局批准，官某顺利完成了执行地变更程序。
“社区矫正在哪里执行不是最重要的，重要的是要拓展社区矫正对象的矫行‘正道’，护航社区矫正对象就业健康发展。”建宁县司法局局长邱春祥告诉《法治日报》记者，“我们在保证社区矫正执行不打折扣的基础上，及时审查、接收符合条件的县外社区矫正对象，既保障社区矫正对象的基本生产生活不受影响，同时也能促进相关企业生产经营顺利开展。”
近年来，建宁县司法局聚焦社区矫正对象的就业问题，不仅做到“松绑”，更做到了“赋能”，以价值为支点助力务工人员“进得来”，以法治为基点护航涉企对象“出得去”，以帮扶为原点夯实就业基础“稳得住”，用心为社区矫正对象铺平就业之路。
针对社区矫正对象洽谈、考察、交流、培训等常见性商务外出请假事由，建宁县司法局与县检察院互通意见，根据相关规定明确申请流程和条件，全面梳理申请事项类别、性质和外出时限等内容，细化每种请假事由的法定条件和必要材料，并充分发挥“检察听证”的监督职能，依法保障社区矫正对象必要商务外出权益。
建宁县司法局还强化政策帮扶措施，大力培育社区矫正“曙光企业”就业基地品牌项目，并整合税务、人社、金融等部门及启航社工等社会力量共同参与社区矫正工作，通过“个性就业+基地建设+技能培训+权益保障”，全方位立体式提升社区矫正对象就业能力、拓宽就业渠道。
目前，在建宁县司法局的推动下，建宁县已建立5家就业帮扶基地，成功帮助一大批社区矫正对象实现就近就业。（王莹吴添祥）
（法治日报）
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